fornecer análises e pareceres técnicos especializados para orientar as organizações na implementação de práticas inclusivas e na melhoria de políticas, processos e procedimentos, com foco em género⁺ e acessibilidade.

Análise detalhada de políticas, regulamentos e processos corporativos, para identificar oportunidades de melhoria em termos de inclusão de género⁺ e acessibilidade.

Produção de pareceres técnicos baseados em evidências e nas melhores práticas, para orientar decisões estratégicas das organizações.

Adequação das políticas de Capital Humano, com recomendações para tornar os processos de contratação, promoção e avaliação de desempenho mais equitativos.

Actualização dos processos e políticas de benefícios e remuneração, com foco na equidade salarial e no tratamento justo de todas as pessoas da organização.

Apoio especializado em auditorias internas de diversidade e inclusão, garantindo processos transparentes e resultados accionáveis para a organização.